مراحل التدريب
مرحلة التدريب الميداني
مرحلة التدريب المهني
مرحلة التدريب الوطني
مرحلة التدريب الميداني
تكون مدته (8 أسابيع ) بعدد (384) ساعة تدريبية مرحلة التدريب العملي الميداني ويهدف الى رفع كفاءة المتدربين من خلال ممارسة المهنة التي تم التدريب عليها في مشاريع شركات ومؤسسات القطاع الخاص والعام وإكسابهم مهارات الاتصال والعمل ضمن مواقع العمل الحقيقية في القطاع العام والخاص .
مرحلة التدريب المهني
مدتها ( 14 ) اسبوعا وبواقع ( 390 ) ساعة تدريبية تم خلالها تدريب المتدربين داخل المشاغل والقاعات التابعة لمعاهد الشركة وتشمل التدريب النظري والعملي .
و تهدف مرحلة التدريب المهني الى إكساب المتدربين المهارات الأساسية النظرية والعملية التطبيقية لكل مهنة من المهن التي يتم التدريب عليها حيث يتم وضع المتدرب في بيئة تدريبية مشابهه لسوق العمل وتعتبر المناهج التدريبية من أحدث المناهج باعتمادها على المقاييس الأوروبية الحديثة في التدريب المهني. شـروط النجــاح وإعادة الاختبارات المهنيـة:
يعتبر المتدرب ناجحاً إذا حصل على معدل (50%) من العلامة القصوى في البنود الأربـع التالية (مجتمعة) يكون المتقدم ناجحاً بالاختبار المهني إذا إستكمل متطلبات النجاح في الاختبار النظري والعملي
مرحلة التدريب الوطني
مرحلة التدريب الوطني مدتها شهر واحد بواقع (112) ساعة تدريبية وتشمل اللياقة البدنية – مهارات حياتية – ارشاد وتوجيه مهني – محاضرات دينيه ووطنية.
يهدف التدريب الوطني الى صقل شخصية المتدرب وإعداده إعداداً سليماً مبني على الالتزام والانضباط والجدية في العمل عن طريق:
- الارشاد والتوجيه المهني للمتدربين ودراسة ميولهم واتجاهاتهم المهنيه.
- تغيير نمط الثقافة الاجتماعية نحو القيمة المهنية والمادية للمهني المحترف .
- تطوير قدرات المستخدم البدنية من خلال تطبيق برامج التدريب العسكري واللياقة البدنية.
- غرس وتعزيز روح الولاء والانتماء للوطن والقيادة الهاشمية .
- تعزيز العمل بروح الجماعة والفريق الواحد